Reclutamento straordinario personale a tempo determinato per rafforzamento amministrativo nell’ambito del PNRR/PNC

Il personale, assunto per il rafforzamento amministrativo dei soggetti attuatori degli Interventi finanziati con le risorse straordinarie del PNRR, sarà assegnato alle strutture regionali titolari di interventi a valere sul Piano nazionale e alla struttura organizzativa di progetto regionale, al cui interno saranno costituti un Ufficio di supporto al monitoraggio e alla valutazione dei progetti a valere sul PNRR/PNC e un Ufficio di supporto alle attività di controllo e di rendicontazione dei progetti a valere sul PNRR/PNC a favore non solo delle strutture regionali, ma anche degli enti locali.

Le risorse a tempo determinato, da selezionare sulla base degli stanziamenti autorizzati nella legge regionale di stabilità, sono complessivamente 23, di cui 15 di categoria D e 8 di categoria C2.

Le procedure di reclutamento partiranno a breve e saranno caratterizzate da modalità semplificate per velocizzare l’iter concorsuale. I bandi prevedranno anche la possibilità che il personale assunto sulla base di tali procedure potrà beneficiare di una riserva di posto nelle future procedure bandite per le assunzioni a tempo indeterminato.

Si tratta di un meccanismo premiale, di nuova sperimentazione, diretto a valorizzare l’esperienza maturata nella pubblica amministrazione in ambiti altamente specialistici, come quelli della gestione dei fondi europei, con la concreta possibilità offerta agli assunti a tempo determinato di veder stabilizzato, decorsi trentasei mesi, il proprio percorso professionale, con un impiego stabile e qualificato nell’ambito dell’Amministrazione regionale