La quasi totalità dell’assemblea dei lavoratori ha approvato la proposta avanzata dalle organizzazioni sindacali, di chiudere la parte economica relativa al 2014, con una cifra di 1.500 euro. Lo precisano le Segreterie sindacali regionali della Fisascat – Cisl / Filcams – Cgil / Uiltucs Uil / Savt – Tourisme e la Rappresentanza Sindacale Unitaria al termine dell’assemble delle maestranze del Grand Hotel Billia, convocata dai sindacati per relazionare sull’incontro svoltosi la scorsa settimana, con la dirigenza dell’U.p.s.a del Casino, per discutere del Contratto Integrativo Aziendale, scaduto lo scorso 31 Dicembre.
“Con questo atto – si legge nella nota sindacale - si chiude il contenzioso che ha provocato nei mesi scorsi iniziative di lotta e contestualmente sono state create le premesse per rinegoziare e rinnovare il Contratto Integrativo scaduto”.
Il Contratto Integrativo, alla luce della ristrutturazione effettuata nel complesso di Saint Vincent ed il piano industriale avviato “non condiviso dal sindacato”, precisa la nota, “dovrà tenere conto dei nuovi parametri valutativi per garantire una distribuzione economica equa, oltre a tutti gli elementi che compongono il Contratto Integrativo relativi all’organizzazione del lavoro, il miglioramento della qualità e delle risorse, la formazione e riqualificazione professionale, i premi incentivanti”.